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集团考核组到公司开展2020年度领导班子及成员综合考核工作
发布时间:2021-02-26  丨   阅读次数:497    字号:】    打印

        2月26日,根据集团公司党委的统一安排部署,集团公司干部综合考核二组莅临公司,对公司领导班子和班子成员开展2020年度综合考核工作。

        考核组副组长,集团五公司党委书记、副董事长张晓峰对此次综合考核工作作了动员讲话,对综合考核工作的目的、考评方式、考评纪律做了要求。他强调,希望大家提高认识,充分认清综合考核工作的重要意义,发挥考核对干部的激励鞭策作用,严肃考核纪律,实事求是、公平公正,以高度负责的态度,客观真实评价公司领导班子和领导人员,坚持科学的发展观和正确的政绩观,如实地提出意见和建议。通过综合考核,扎实推进各项工作落稳落准,使“工作有标准、奖惩有依据”的要求真正得到落实,达到鼓舞士气、推动工作、促进发展的目的。

        公司党委书记、副董事长徐波代表公司党委作了2020年党风廉政建设工作报告,班子成员进行了述职、述责述廉。

        会后,考核组查阅了公司的选人用人、意识形态、党风廉政建设、保密等工作台账资料,开展了个别谈话。

        公司领导班子、扩大班子成员、中层干部、职工代表共59人参加会议,对公司领导班子、班子成员和1名试用期干部、2名年轻干部进行现场民主测评。



摄影报道、责任编辑:李克明    审核:蔡艳丽